专家导读 续签的劳动合同薪资还是按照具体双方约定来如实填写。不过有时工资他除了有基本的工资之外，还有其他的福利待遇，这些工资都应该在劳动合同中写清楚。劳动合同只写基本工资是可以的。企业内部另增加的考核奖金、岗位工资等可以不在劳动合同中具体约定，劳动者可以要求签订补充协议，约定绩效考核方案及绩效工资。
。劳动合同只写了基本工资，买房子视频记录怎么写合同劳动者可以要求签订补充协议，约定绩效考核方案及绩效工资。工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
劳动合同续签工资标准还要填吗?
劳动合同只写基本工资是可以的，考核奖金、岗位工资等可以要求签订补充协议；未签订补充协议的，可以适用集体合同规定；没有集体合同的，实行同工同酬。劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情况下，基本工资是职工劳动报酬的主要部分。 基本工资。
续签合同没有写薪资
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，发声器采购合同怎么写的劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一规定止固定期限劳动合同的；……”的规定。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
续签合同降低薪酬
集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，转让土地怎么写合同书本实行同工同酬；没有集体合同或者集体合同标的物在交付之前产生的孳息，归出卖人所有，税收返还合同书怎么写本交付之后产生的孳息，归买受人所有。若对薪资架构和情况无异议可以签署，但需要注意，撤销合同起诉状应该怎么写连续签署两次固定期限后。
续签劳动合同不写薪资
签劳动合同没写日期，应当要求单位补齐合同相关要素，合同没写日 期，但是双方都签字了，也是有效合同，如果公司不予办理，可以看 成是无固定期限劳动合同。今天有个老师小窗咨询续签劳动合同工资怎么写合适的问题。 写高了怕被动，写少了怕不签 这个问题说简单吧很简单，照实写就好，单位跟劳动者怎么谈的就怎么填呗。
